تاریخ دریافت خبر: نظر بینندگان
براساس آخرین پژوهش مجمع جهانی اقتصاد، ربات ها در سال های آینده میلیون ها فرصت شغلی انسان ها را نابود خواهند کرد ولی در عین حال ...
تاثیر ربات ها بر بازار کار تا سال 2025 میلادی

براساس آخرین پژوهش مجمع جهانی اقتصاد، ربات ها در سال های آینده میلیون ها فرصت شغلی انسان ها را نابود خواهند کرد ولی در عین حال شمار بیشتری فرصت های شغلی جدید ایجاد خواهند شد.

امروزه کامپیوترهای هوشمند و ربات ها نه تنها در کارخانه ها بلکه در زمینه های گوناگون، از حمل و نقل گرفته تا خدمات بانکی، کارهای خانگی، بسته بندی، ترجمه، پیش بینی وضعیت ترافیک و انجام کارهای دفتری با مهارتی چشمگیر، خدمات خارق العاده ای را عرضه می کنند. با وجود این، هنوز انسان ها هستند که اقتصاد را می چرخانند و بیشتر از ماشین ها کار می کنند.

اما در سال های اخیر بهینه سازی دستگا ه های هوشمند با حافظه های حجیم، پردازش داده ها را در کوتاه ترین مدت امکان پذیر ساخته و بر اساس آخرین پژوهش مجمع جهانی اقتصاد، ربات ها در آینده ای نه چندان دور بیش از انسان ها به کار گماشته خواهند شد.

نتایج تازه ترین تحقیق مجمع جهانی اقتصاد قرار است روز دوشنبه (۲۶ شهریور) منتشر شود، اما "اشپیگل آنلاین" بخش هایی از آن را از پیش انتشار داده است.

بر اساس گزارش "اشپیگل آنلاین"، در حال حاضر به طور متوسط ۷۱ درصد ساعات کاری در اختیار نیروی انسانی است اما قرار است که تا سال ۲۰۲۵ میلادی این میزان کاهش یافته و به ۴۸ درصد برسد. در آن سال ۵۲ درصد ساعات کاری به ربات ها واگذار خواهد شد.

بر اساس این پژوهش تا سال ۲۰۲۲ میلادی در سراسر جهان ۷۵ میلیون فرصت شغلی انسان ها از بین خواهد رفت و به دستگاه های هوشمند سپرده خواهد شد. این اتفاق برای بسیاری از شاغلانی که بیکار می شوند پیامدهای ناگواری خواهد داشت، اما به گفته مجمع جهانی اقتصاد، هم زمان برای حدود ۱۳۰ میلیون نفر فرصت های شغلی تازه ای فراهم می گردد.


چه شغل هایی ایجاد می شود؟

در گزارش "اشپیگل آنلاین" آمده است که در سال های آینده نیاز بیشتری به کارشناسان در زمینه های پردازش داده ها، تولید نرم افزار، شبکه های اجتماعی و معاملات دیجیتالی خواهد بود.

علاوه بر این شمار فرصت های شغلی برای نیروی انسانی در زمینه کارشناسی فروش، مشاوره کاربران اینترنت، تبلیغات و مارکتینگ (بازاریابی یا تبلیغات) ایجاد خواهد شد.

در مقابل مشاغل دفتری مانند سکرتر یا حسابداری شانس کمتری برای ادامه ی حیات دارند.

کارشناسان مجمع جهانی اقتصاد در تازه ترین پژوهش خود با مدیران ارشد و روسای بخش های گوناگون ۳۰۰ شرکت عظیم در ۲۰ کشور صنعتی و در حال رشد که در مجموع بیش از ۱۵ میلیون کارگر و کارمند دارند گفت وگو کرده اند.

مدیران ۵۰ درصد این شرکت ها احتمال می دهند که شمار کارکنان آنها تا سال ۲۰۲۲ کاهش خواهد یافت. حدود ۳۸ درصد اعلام کرده اند که مایلند شمار کارکنان خود را افزایش دهند و ۲۸ درصد از شرکت ها مصمم هستند که علاوه بر افزایش کارکنان خود، اتوماسیون (خودکارسازی) را نیز گسترش دهند.

"اشپیگل آنلاین" می نویسد، نزدیک به ۸۵ درصد از شرکت های آلمانی قصد دارند در پنج سال آینده سطح اتوماسیون خود را بالا ببرند و حدود ۸۳ درصد مایلند که علاوه بر بهینگی اتوماسیون، شمار کارکنان خود را نیز افزایش دهند.

۹۱ درصد شرکت های آلمانی در حال برنامه ریزی برای تقویت پردازش داده ها هستند. در این زمینه آلمان از آمریکا و چین و ژاپن پیشرفته تر است.

آلمانی ها در مقایسه با کشورهای دیگر به بیوتکنولوژی و ربا ت های انسا ن نما یا ربات های زیرآبی اهمیت کمتری می دهند. در این زمینه ها فیلیپین، روسیه و سنگاپور پیشگام هستند.

به هر حال آنان که در آینده جویای کار هستند، علاوه بر مهارت در رشته ی خود باید بتوانند با دستگاه های هوشمند نیز کار کنند و با ربات ها کنار بیایند.

   #ربات #پژوهش #چین #ژاپن #روسیه #حسابداری #آلمان #سنگاپور

محتوای خبر «تاثیر ربات ها بر بازار کار تا سال 2025 میلادی» را در سایت «ایران جیب» ببینید